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“ 기업과 함께 하는 가족친화 직장문화 만들기 ” - 5 월 30 일 가족정책 토론회 개최 -        여성가족부 ( 장관 조윤선 ) 는 5 월 30 일 ( 목 ) 오전 10 시 한국프레스센터 국제회의장에서 「 기업과 함께 하는 가족친화 직장문화 만들기 」 를 주제로 가족정책 토론회 를 개최하였다 .        여성의 경제활동이 확대되고 , 맞벌이가구가 보편적 가족모델로 부상함에 따라 자녀양육 , 일과 가정생활이 조화롭게 양립할 수 있도록 지원하는 가족친화경영에 대한 정책적 관심이 높아 지고 있다 .   그간 가족친화경영을 도입한 기업들이 이룬 성과를 통해 가족친기업의 의의와 중요성을 확인 하고 , 근로자의 일 · 가정 양립과 가족친기업의 확산방안을 모색 하기 위해 마련 되었다 .     홍승아 한국여성정책연구원 가족정책전략센터장은 “ 가족친화기업 은 근로자의 일 ･ 가정양립 지원과 기업의 지속적인 성장을 위한 대안적인 경영전략 ” 이라고 설명하며 , 가족친화기업 사례를 살펴보고 , 향후 가족친화기업의 발전방안에 대하여 제안하였다 .     여성가족부 권용현 청소년가족정책실장은 “ 가족친화적인 직장문화를 조성하여 여성의 경력단절을 예방 하고 , 기업의 지속가능한 성장과 근로자와 근로자 가족의 삼의 질 제고에 기여하기를 기대한다 ” 며 , “ 이번 토론회에 제시되는 다양한 의견을 가족정책 수립 시에 적극 반영하겠다 ” 고 하였다 .   아울러 , 여성가족부는 기업들이 자발적 · 적극적으로 가족친화 직장 문화를 조성하도록 유도하기 위하여 상 장기업 자율공시 등 실효성 있는 인센티브 발굴 · 제공 등 선도적이고 창의적인 어젠다를 지속적으로 발굴 해 나가겠다고 밝혔다 .  =-장영승 기자 thereview@hotmail.co.kr-